在5月份落實(shí)公司下發(fā)的《關(guān)于增強(qiáng)“傳幫帶”企業(yè)文化的通知》中，有王萌、武靜、徐隨濤、徐德兵4名工齡增長(zhǎng)的員工參與到這項(xiàng)工作中來(lái)，其中徐隨濤、徐德兵2位員工在晨會(huì)上與大家共同分享了自己的成長(zhǎng)歷程、工作經(jīng)驗(yàn).經(jīng)過(guò)評(píng)審，徐隨濤與大家分享的工齡感悟，非常用心，值得我們大家學(xué)習(xí)，總經(jīng)辦已將文章上傳至公司微網(wǎng)站，大家可查閱學(xué)習(xí)，根據(jù)文件規(guī)定對(duì)徐隨濤獎(jiǎng)勵(lì)50元，獎(jiǎng)金在2019年5月份工資中發(fā)放。